小学教师2018年度述职报告

作者:佚名 资料来源:网络 点击数: 更新日期:2018/11/18

小学教师2018年度述职报告

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来源莲山
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小学教师2018年度述职报告


一、基本情况:

2017年7月开始,我担任学校教师发展部副主任兼任校务办副主任,主要协助做好学校人力资源建设和校务办日常工作。具体负责教师人事招录与流动、岗位设置、工资薪级管理、学分类教师培训规划与实施管理、骨干青年教师梯队管理和建设、档案资料管理、学校会务、日常工作安排以及镇西校区教师护导工作。工作1年的时间里,我严格遵守党纪党规,克己奉公,在本职工作上尽心尽责,把各项工作努力做到最好,追求工作高效率,在边摸索边实践中,竭力优质地完成工作要求。

二、主要工作:

(一)、档案、人事、岗位、工资工作

保持高度的工作责任心和良好的敬业精神完成教育局人事科、镇政府教委的各项工作。

1.  1月份,根据区教育局人保科要求,完成2017年岗位聘任调整测算,根据《2017年xx区xx中心小学岗位聘任调整方案》完成岗位调整。完成xx区教育系统第二批师资招聘工作。

2.  4月份,通知今年合同到期的教职工,完成新合同的续签工作。根据人社局通知,完成2017年度全体教职工年平均工资性收入统计,作为2018年社保缴纳基数。同时,调整全体教职工社保。完成2018年正常薪级工作、岗位津贴晋升工作。

3.  9月份,办理6位新教师的转正及初级职称评聘,4位新教师的招录,2位教师的局内流动手续等并为他们办理了相关的社保、工资福利待遇、以及申请档案转移等工作。

4.  9月初,根据教师的工作量,计算教职工的系数,核定绩效工资。每月做好工资和工作量津贴的调整汇总。做好2018年xx区教师资格定期注册材料递交工作。

5.  10月,学习事业单位岗位设置的相关政策,梳理全体教职工的岗位聘任信息,协助校长室成立一级教师职称申报考评小组,完成了2018年一级教师职称申报中的评价、资料梳理,并上报教育局职改办。

6.  认真做好人事档案收录、整理和利用工作,完成了新入职员工的人事档案编号、梳理,资料录入电脑系统的工作,打印教师档案目录,完成档案补缺补漏工作。

7.  做好事业单位实名制信息管理工作。每月及时统计、积累相关的数据与资料,维护、更新系统相关的信息,为上级及学校各部门提供准确完整的教师信息,做好管理、服务工作。

8.  办理退休教师抚恤金及退休补贴清算工作、从信息采集到核实上报等工作,期间指导帮助教师完成教师资格注册工作。

9.  分管镇西校区护导管理等工作,每天分发护导记录,巡视落实镇西校区护导工作,为学校的教育教学工作的顺利开展保驾护航。

10.开学至今,按时完成局人保科、计财科的各类统计工作。

(二)、师资培训工作

1.做好常规工作。学期初,为新进人员做好教师进修编号的申请发放各类信息的登记,确保老师们的教育教学正常有序进行。组织全体教师完成xx区2017学年度教师专业发展数据平台填报。组织好教师政治学习的点名记录工作,督促教师认真学习作好记录。

2.根据区教师进修学院文件要求,做好教师各级培训工作。及时统筹、协调好相关培训科目,为教师“十三五”培训做好服务工作。上半年,全体教师完成xx区《巧用技术工具,让课堂教学更精彩》区级知识与技能培训以及2017学年自主研修学分申报。组织教师完成校级《培养七个好习惯,助推教师新基本功锤炼》校本培训。下半年,通过多种途经渠道宣传发动老师们积极申报市级、区级学分。

3.根据xx区第五届千百名骨干教师系列人员评选要求,做好2018年骨干及骨干后备教师评选相关工作,成功申报骨干教师4人,骨干后备教师8人。同时,完成推荐xx区教育系统骨干人才4人。

3.组织落实新教师的岗前培训工作,2017年度完成新教师培训6人。2018年度,安排见习期教师前往“平南小学见习基地、莘庄镇小”见习培训工作,使新教师尽快熟悉工作,了解学校规章制度以及教育教学常规工作。 并与课程部合作安排好见习教师护导、调课等工作。

(三)、校务办工作

1.完成每周工作安排整理与张贴工作,每周及时调整一楼大厅的每周工作安排,方便教师知晓本周工作重点内容。

2.协助各部门做好各类接待工作,做好各类会议记录。

三、感悟与努力方向

在学校党政工领导的帮助下,在全体教职员工的支持与配合下,我能够在各项工作中努力学习,不断探索,基本上顺利地完成了本职工作。同时,也让深深我体会到档案人事工作的纷繁与复杂,在对区级、校级各类规章条例的不断学习中,我将继续摸索、做好相关工作的方式方法,进一步把工作做强做精。

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