中学2016--2017学年度校长述职报告

作者:佚名 资料来源:网络 点击数:

中学2016--2017学年度校长述职报告

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中学2016--2017学年度校长述职报告

尊敬的各位领导、各位同事,大家好!
根据局党组安排,在此我向大家做2016—2017学年度的述职述廉报告,请各位同事予以审议,请各位领导予以监督。
这一学年,我牢记国家义务教育校长专业标准六条原则,即“规划学校发展、营造育人文化、领导课程教学、引领教师成长、优化内部管理、调适外部环境”,坚持“办师生眷恋学校、做让人想念之人”的办学理念,积极营造“包容、创新、尊重、有效”的校风,坚持“日清周结流程管理”的精细化行政模式,在上级领导、当地党政、社区家长和全体同事的大力支持和共同努力之下,到目前为止,我和我的行政团队顺利完成了年初计划,只剩下原定暑期的修订管理制度编写学校文化发展纲要的任务;这一学年我校取得了许多荣誉,如“安徽省先进基层工会组织”、“安庆市平安校园、文明校园、五四红旗团总支”、“望江县文明单位、德育文化特色学校”。
因为我与大家朝夕相处,相信大家对我也了如指掌,稍后还有测评和谈话,我就简要汇报一下。
一、坚持民主尊重,改进后勤服务,提高行政效率,调动大家工作积极性。
广泛开展教工文化活动和学习竞赛活动,经常召开调研会议广泛听取大家意见,充分发挥教代会和工会职能。坚持原则又耐心沟通。
利用推进义务教育均衡发展的机会,加大投入,改进教工办公条件、餐饮服务和校园环境。
探索行政碎片化管理模式,提高行政效率和服务水平。
二、坚守常规的同时,紧抓教学管理和教学质量这根主线。
拥护县局提出的“规范行为树形象、旗帜鲜明抓质量”的决策,我上学期经常深入课堂随机听课并及时反馈交流,下学期深入备课组、备课室、经常召开教学研讨会和教学沙龙,点对点跟进服务。我广泛听取意见,不断改进教学管理,强调实效;营造改革氛围,将在上轮改革早读晚班均衡工作量的基础上,拟增设教学班均衡工作量,确保机会均等公平竞争,缩小收入差距,促进大家共同成长进步。保持这一学年尤其是本学期以来形成的几乎是前所未有的良好的教学氛围。
可以这样说,到任近九年来,恐怕这一学年才是真正深入抓教学质量,也深得各位同事的大力支持,深得大家的理解,化解了种种矛盾,赢得了学校稳定发展的和谐氛围。这一年也是我非常感激各位的一年,使得我轻装上阵,全身心投入教学管理。
三、积极出勤,身先士卒,率先垂范,做出样子。
去年抗洪部队住校十六天,我与郭书记坚持住校十六天,每天跑一两趟去抢险工地。整个学年我坚持周一早上最早到校、周五放学最后离校和工作日住校,即使县局下午开会也坚持晚上住校。本学期以来,坚持毕业班每天晚修放学后随班主任督寝。每天参加两操和巡视教学楼,了解情况,与大家交流探讨。
四、严于律己,廉洁奉公,主动欢迎大家监督。
我积极参与“两学一做”和扶贫脱贫活动,在支委会上真心交流,在学校“三重一大“上坚持集体决策和个人负责。主持会议最后发言、财务审批严格监督、私车公用的签证比普通教师更加严格的签证程序,办公用品不搞特殊化。没有自己的亲友同学因为我而与我校有商业往来。
五、增进与同事的感情,不断改进自己的作风。
这一年,我经常深入教工中间与大家倾心交流,改善了不少同事关系,赢得了更多同事的理解,比起以往个人认为是不小的进步;但还远远不够,今后要更加努力地改进自己的工作方法,遇事多从普通教工的角度设身处地地着想,唤起同志们更大的工作热情。在此,欢迎大家对我的监督,促进我健康成长与发展。修正错误才能进步。
以上汇报,不妥之处,敬请批评指正,欢迎会后交流,谢谢大家!

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